新勢(shì)力除了被圍堵討薪,還有幾種命?

新能源觀(ID:xinnengyuanqianzhan)原創(chuàng)
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哪吒汽車新總部開(kāi)工首日,其董事長(zhǎng)兼CEO方運(yùn)舟就被員工圍堵討薪。總總跡象表明,哪吒汽車“涼涼了”。
6月12日,哪吒汽車內(nèi)部宣布,員工自當(dāng)日起居家辦公,辦公室門禁已經(jīng)失效,員工搬離個(gè)人物品需由行政部門向?qū)俚叵嚓P(guān)部門和物業(yè)報(bào)備。
次日,據(jù)多媒體平臺(tái)證實(shí),哪吒汽車母公司合眾新能源已正式進(jìn)入重整程序。
這一幕何其熟悉?就在不久前,極越汽車倒下時(shí),同樣上演過(guò)“員工圍攻總部討薪”“原地解散”等大戲。
從資本寵兒到債主上門,這一系列事件絕非偶然,縱然是我國(guó)有著全世界最完整最大的新能源產(chǎn)業(yè)鏈,新勢(shì)力車企也不能躺贏。從曾經(jīng)的高光,一步步走向如今不堪境地,最受傷的一定是消費(fèi)者、員工、供應(yīng)鏈等等弱勢(shì)群體。
這樣的悲劇能避免嗎?
1. 車企老板被圍“昨日重現(xiàn)”
6月11日,對(duì)于哪吒汽車是極為尷尬的一天。新總部開(kāi)工首日,董事長(zhǎng)兼CEO方運(yùn)舟的辦公室便被員工圍得水泄不通。
彼時(shí),現(xiàn)場(chǎng)氛圍異常緊張,據(jù)網(wǎng)上流出的視頻顯示,員工情緒高漲,高呼著“我們要工資”。

圖/哪吒汽車員工討薪
來(lái)源/九派新聞 新能源觀截圖
而方運(yùn)舟似乎有些不耐煩,他讓員工直接去申報(bào)工資,這樣的答復(fù)顯然無(wú)法滿足員工們的訴求。
據(jù)了解,哪吒汽車此次被指拖欠約6000名員工薪水,總金額超3億元,其中270名員工認(rèn)購(gòu)的約7000萬(wàn)元股權(quán)款也未能退還。
“公司已經(jīng)欠了我們八個(gè)月薪水了,生活壓力好大。”說(shuō)到這兒,哪吒汽車員工曾先生(化名)嘆了口氣。
他表示,自己每個(gè)月要還房貸、車貸,孩子還要上學(xué),沒(méi)有工資真的不知道該怎么辦了。
但當(dāng)晚,曾先生和他的同事們并沒(méi)有要到薪水,而方運(yùn)舟在護(hù)送下回到了桐鄉(xiāng)。
事實(shí)上,這并非哪吒汽車首次因欠薪問(wèn)題引發(fā)爭(zhēng)議。早在去年11月底,就有多家媒體報(bào)道哪吒汽車存在薪資延遲發(fā)放情況。
提及討薪進(jìn)展,另一名哪吒汽車員工王先生(化名)難掩焦慮,“我們很多人都申請(qǐng)了勞動(dòng)仲裁,大部分都到強(qiáng)制執(zhí)行了,但幾個(gè)月過(guò)去了,賬戶里還是一分錢都沒(méi)到賬。”
這樣的場(chǎng)景,讓人不禁想起去年極越汽車的遭遇。去年12月中旬,極越汽車因資金鏈斷裂陷入運(yùn)營(yíng)危機(jī),導(dǎo)致員工的工資和社保無(wú)法正常發(fā)放,引發(fā)員工強(qiáng)烈不滿。眾員工圍堵在公司總部,要求時(shí)任CEO夏一平出面解決問(wèn)題。

圖/極越汽車員工討薪
來(lái)源/互聯(lián)網(wǎng) 新能源觀截圖
彼時(shí),極越汽車員工的維權(quán)行動(dòng)持續(xù)了多日,盡管他們通過(guò)勞動(dòng)仲裁、集體維權(quán)等方式積極爭(zhēng)取權(quán)益,但最終仍有不少人未能全額拿到應(yīng)得的工資。
類似的困境也發(fā)生在高合汽車身上。去年年初,這家曾定位高端的新勢(shì)力車企宣布停工停產(chǎn),隨之而來(lái)的是大規(guī)模欠薪問(wèn)題。據(jù)了解,彼時(shí)簽署了《和解協(xié)議》的離職員工,高合將分四次分期發(fā)放和解金,和解金為未發(fā)放工資的50%,但期間高合曾兩次通知延期。
此外,也有不少高合汽車前員工在社交平臺(tái)發(fā)文稱,因自己不愿簽約和解協(xié)議目前未拿到任何薪資和補(bǔ)償。
2. 銷冠到落敗只在一瞬間?
回顧威馬、高合、極越、哪吒這些如今陷入困境甚至退場(chǎng)的新勢(shì)力車企,它們的故事不免有些雷同,都是輝煌沒(méi)有持續(xù)太久,隨著市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)加劇和自身問(wèn)題的不斷暴露,逐漸走向衰落。
威馬曾在2019年憑借其首款車型EX5斬獲當(dāng)年造車新勢(shì)力第二席位,僅次于當(dāng)時(shí)的蔚來(lái),其創(chuàng)始人沈暉更是喊話“未來(lái)定是Top3之一”。

圖/威馬EX5
來(lái)源/互聯(lián)網(wǎng) 新能源觀截圖
但卻因其盲目擴(kuò)張、產(chǎn)品迭代遲緩且缺乏創(chuàng)新性,耗盡資本。更致命的是,產(chǎn)品質(zhì)量問(wèn)題的頻發(fā),2020年EX5車型接連發(fā)生自燃事故,1282輛車的召回事件也使其品牌形象受損嚴(yán)重。自此,威馬頹勢(shì)難挽,與“蔚小理”差距拉開(kāi)。
高合汽車以高端定位入局,首款車型HiPhi X成交均價(jià)近70萬(wàn)元,2021年7-12月累銷3724輛的成績(jī),曾超越保時(shí)捷Taycan成為下半年50萬(wàn)以上豪華電動(dòng)車細(xì)分市場(chǎng)銷冠。

來(lái)源/互聯(lián)網(wǎng) 新能源觀截圖
但好景不長(zhǎng),后續(xù)高合銷量持續(xù)低迷,到2023年11月旗下三款車型合計(jì)銷量不足千輛。
從戰(zhàn)略決策看,因高合一直執(zhí)著高端市場(chǎng),忽略了市場(chǎng)接受度與產(chǎn)品性價(jià)比,導(dǎo)致在容量有限的市場(chǎng)里,其產(chǎn)品力較弱。同時(shí),內(nèi)部管理混亂、內(nèi)部派系斗爭(zhēng)等問(wèn)題,也導(dǎo)致其決策效率低下,難以跟上市場(chǎng)變化的節(jié)奏。
背靠百度和吉利的極越汽車,在2024年曾借“蘿卜快跑”無(wú)人出租車的東風(fēng)迎來(lái)了一波向好表現(xiàn),當(dāng)年10月銷量突破3000輛。然而,模糊的戰(zhàn)略定位使極越汽車難以直擊用戶需求,而內(nèi)部管理混亂、大規(guī)模裁員等負(fù)面消息不斷沖擊品牌形象,最終難逃銷量暴跌的命運(yùn)。

圖/2024年10月極越汽車銷量
來(lái)源/互聯(lián)網(wǎng) 新能源觀截圖
哪吒汽車作為較早一批入局新能源賽道的企業(yè),早期憑借高性價(jià)比和精準(zhǔn)定位,在2022年以15.2萬(wàn)輛的年銷表現(xiàn)登頂新勢(shì)力銷冠,但因技術(shù)積累不足,品牌溢價(jià)能力缺失,在2023年沖擊高端市場(chǎng)時(shí),不僅未能打開(kāi)局面,還導(dǎo)致低端車型迭代停滯。
同時(shí),內(nèi)部管理混亂、股東紛爭(zhēng)等問(wèn)題,也讓其危機(jī)加劇,最終銷量下滑,陷入“高不成低不就”的境遇,2025年1月其國(guó)內(nèi)零售量?jī)H159輛。

圖/2025年1月哪吒qi汽車銷量
來(lái)源/互聯(lián)網(wǎng) 新能源觀截圖
總攬上述這些已經(jīng)成為過(guò)去的新勢(shì)力車企,雖然在發(fā)展過(guò)程中各有不同,但似乎也存在一些共同點(diǎn)。它們均過(guò)于依賴資本投入,在發(fā)展初期通過(guò)大規(guī)模融資來(lái)支撐企業(yè)的運(yùn)營(yíng)和擴(kuò)張,但忽視了產(chǎn)品力提升和品牌建設(shè)的重要性。一旦資本熱度減退,融資困難,企業(yè)就會(huì)陷入資金困境,難以維持正常運(yùn)營(yíng)。
除了上述新勢(shì)力們的前車之鑒,消費(fèi)者的真實(shí)反饋,也為汽車市場(chǎng)敲響了警鐘。
“當(dāng)初被威馬EX5的性價(jià)比吸引,但頻繁的質(zhì)量問(wèn)題讓人寒心。”
“高合HiPhi Z雖然有亮點(diǎn),但后續(xù)服務(wù)跟不上,二手保值率更是慘目忍睹。”
“沖著性價(jià)比買的哪吒L,現(xiàn)在買車時(shí)承諾的終身質(zhì)保,早就隨著4S店的關(guān)門成了一紙空話。”
3. 新勢(shì)力有幾種命?
還有車企會(huì)步威馬、高合、哪吒后塵嗎?答案是肯定的。
兩個(gè)月前,業(yè)內(nèi)一位專家曾語(yǔ)出驚人:像“蔚小理”這樣的造車新勢(shì)力,最終能獨(dú)立存活下來(lái)的概率“幾乎為零”,當(dāng)務(wù)之急是盡快尋求兼并重組或深度合作。不過(guò),何小鵬第一個(gè)跳出來(lái)反對(duì),創(chuàng)業(yè)的樂(lè)趣就是完成不可能的任務(wù)。
誠(chéng)然,蔚來(lái)、小鵬、理想這三家明星企業(yè),依然在市場(chǎng)上保有著相當(dāng)?shù)穆曇艉蛽碥O。但其他同行者并非都如此幸運(yùn)。高合、極越、哪吒的身影已然黯淡,徒留一地雞毛,無(wú)聲地訴說(shuō)著這條賽道的殘酷。這不禁讓人深思:在這片新能源的激戰(zhàn)紅海中,新勢(shì)力們的命運(yùn)究竟被分成了幾種模樣?
小米汽車無(wú)疑是后來(lái)者居上。這個(gè)以手機(jī)聞名世界的品牌跨界殺入,雖然姍姍來(lái)遲,卻憑借雷軍坐鎮(zhèn)帶來(lái)的強(qiáng)大品牌光環(huán)、真金白銀砸下去的技術(shù)研發(fā)投入以及雄厚的資金儲(chǔ)備,甫一登場(chǎng)便掀起巨浪。
三年磨一劍的小米SU7上市即引爆話題,熱度持續(xù)高漲,首月鎖單量突破驚人的7萬(wàn)輛,消費(fèi)者討論區(qū)里充滿了對(duì)其設(shè)計(jì)、性能和“米粉”情懷的熱議。這股洶涌的勢(shì)頭,讓市場(chǎng)不得不正視一個(gè)可能性:這位“后來(lái)者”極有潛力在未來(lái)的格局中牢牢占據(jù)一席之地,甚至躋身銷量前五的陣營(yíng)。

圖/小米SU7首月鎖單量超過(guò)7萬(wàn)臺(tái)
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作為新勢(shì)力“前輩”,蔚來(lái)的故事則交織著堅(jiān)持與隱憂。獨(dú)特的換電模式、被許多用戶稱道的“海底撈式”服務(wù)體系,構(gòu)筑了它差異化的護(hù)城河。車主王女士不止一次向身邊朋友推薦:“蔚來(lái)的服務(wù)體驗(yàn)確實(shí)很難被替代,尤其是換電的便捷,讓我在城市通勤時(shí)基本沒(méi)有里程焦慮。”
用戶粘性是其寶貴的資產(chǎn)。然而,持續(xù)擴(kuò)大的虧損、捉襟見(jiàn)肘的現(xiàn)金流和銷量拉鋸戰(zhàn),似要把它帶回2019年。業(yè)內(nèi)普遍將目光投向今年第四季度——若能在那時(shí)實(shí)現(xiàn)關(guān)鍵的扭虧為盈,蔚來(lái)或許能奮力一躍,暫時(shí)脫離險(xiǎn)境;否則,前景將蒙上濃重的陰影。
而暫時(shí)位列銷量榜前列的理想、小鵬和零跑,或已盈利,或與盈利咫尺之遙,但也絕非高枕無(wú)憂。在專家眼里,它們根基相對(duì)較淺,資金和資源的儲(chǔ)備與長(zhǎng)安、上汽等傳統(tǒng)巨頭相比,仍有明顯差距。

圖/2025年5月新勢(shì)力銷量排名
來(lái)源/互聯(lián)網(wǎng) 新能源觀截圖
同時(shí),來(lái)自消費(fèi)者潛意識(shí)里的“信任度”差異,也正是理想們潛在的軟肋。不少消費(fèi)者直言,“這些品牌的歷史沉淀和抗風(fēng)險(xiǎn)能力不如那些老牌大廠讓人心里更踏實(shí),說(shuō)不好什么時(shí)候品牌就沒(méi)有了。”
未來(lái),稍有不慎,市場(chǎng)風(fēng)向的轉(zhuǎn)變或一次戰(zhàn)略失誤,就可能讓它們從舞臺(tái)中央滑向邊緣地帶。
至于極氪、銀河這些背靠傳統(tǒng)車企大樹(shù)的“車二代”,它們一出生就含著金鑰匙,起點(diǎn)遠(yuǎn)高于白手起家的新勢(shì)力。
然而,它們一方面需要面對(duì)來(lái)自“同門兄弟”品牌的內(nèi)耗式競(jìng)爭(zhēng),資源分配如何平衡是個(gè)難題;另一方面,對(duì)母公司的深度依賴,使其獨(dú)立性大打折扣。一旦母公司基于整體戰(zhàn)略調(diào)整資源傾斜力度,或者外部市場(chǎng)環(huán)境驟然惡化,這些“二代”的抗風(fēng)險(xiǎn)能力可能遠(yuǎn)不如想象中強(qiáng)大,很容易陷入困局。
新勢(shì)力們的命,遠(yuǎn)不止“生”或“死”那么簡(jiǎn)單,它們各自在獨(dú)特的航道上前行,共同組成我們新能源江湖的多樣性。至于最終的結(jié)局,取決于它們?nèi)绾务{馭自身的優(yōu)勢(shì),和對(duì)新能源走向的敏銳判斷,一道又一道關(guān)卡等待著它們征服。
【頭圖由AI生成】
聲明:本文由太平洋號(hào)作者撰寫,觀點(diǎn)僅代表個(gè)人,不代表太平洋汽車。文中部分圖片來(lái)源網(wǎng)絡(luò),感謝原作者。
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